Конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы в Администрации города Вологды объявляется на ведущую группу должностей (консультант, заместитель руководителя структурного подразделения органа, руководитель структурного подразделения органа, заместитель руководителя органа) по укрупненным группам направлений подготовки (специальностей) «Юриспруденция», «Экономика и управление», «Архитектура», «Техника и технологии строительства».
Квалификационные требования:
высшее образование;
без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки;
обладать базовыми знаниями:
государственного языка Российской Федерации (русский язык);
правовых основ:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон);
законодательства о противодействии коррупции;
знаниями в области информационно-коммуникационных технологий: общими знаниями информационных технологий и применения персонального компьютера (далее — ПК), знаниями команд для работы с ПК; знание основных принципов работы с рабочим столом; знание принципов организации файловой структуры; знания офисных программам Microsoft Office (форматирование текстовых документов; работа с таблицами; создание, отсылка, получение электронных сообщений, написание ответов, пересылка ранее полученных сообщений, работа с вложениями в программе Microsoft Office Outlооk), знания информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (далее — сеть «Интернет») (понимание основных принципов функционирования сети «Интернет», принципов защиты информации; использование поисковых систем сети «Интернет» для работы с ресурсами сети «Интернет» и получения необходимой информации);
обладать базовыми умениями:
работать на компьютере, в том числе в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;
управлять электронной почтой;
работать в текстовом редакторе;
работать с электронными таблицами;
работать с базами данных;
руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;
оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;
вести деловые переговоры.
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет следующие документы:
личное заявление на имя Мэра города Вологды (приложение № 1 к настоящему Положению);
собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы):
трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность гражданина;
документов о профессиональном образовании, а также по желанию кандидата — о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;
заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, по форме № 001 – ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 года № 984н (для кандидатов на должности муниципальной службы);
справку об отсутствии судимости;
справку об отсутствии сведений в Реестре дисквалифицированных лиц.
Документы принимаются:
С 23 октября 2018 года по 12 ноября 2018 года
по адресу: г. Вологда, ул. Каменный мост, д. 4, каб. 45, 48, 49 с понедельника по пятницу — с 08.00 до 12.30 и с 13.30 до 17.00, тел. (8172) 72 98 15, 72 48 13, 72 42 81.
Конкурс проводится в два этапа:
Первый этап конкурса заключается в привлечении граждан к участию в конкурсе и оценке их соответствия квалификационным требованиям на основе анализа представленных документов.
По итогам первого этапа конкурсная комиссия принимает одно из следующих решений:
допустить кандидата к участию во втором этапе конкурса;
отказать кандидату в участии во втором этапе конкурса.
Не позднее чем за 15 календарных дней до даты проведения конкурсных процедур на официальном сайте Администрации города Вологды размещается информация о дате, месте и времени их проведения и соответствующая информация направляется кандидатам, допущенным к участию в конкурсе.
Второй этап конкурса состоит из проведения конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов и подведения комиссией итогов конкурса.